Quelle différence entre BPM et BPMN ?
BPM et BPMN sont deux acronymes très proches et ainsi très souvent confondus. A travers cet article nous vous expliquons la différence entre ces deux … Lire la suite
[Webinaire] Impliquer ses équipes dans la démarche d’amélioration de la performance
Même doté d’outils performants, impliquer les équipes dans la démarche d’amélioration de la performance de son organisation n’est pas toujours facile. Rassurez-vous, il existe des … Lire la suite
Secteur public : Comment impliquer les agents dans la démarche processus ?
La réussite d’une démarche processus ne relève pas d’une personne mais tient à l’implication de tous les acteurs de l’organisation. Elle s’inscrit dans un contexte … Lire la suite
Comment les entreprises gèrent-elles la performance ?
La gestion de la performance des entreprises est un élément clé pour pérenniser leur croissance. Elle reflète la capacité de l’entreprise à construire de la … Lire la suite
[Modèles à télécharger] Top 4 des méthodes de résolution de problèmes
Il existe de très nombreux outils et méthodes de résolution de problèmes, sur lesquels s’appuyer pour répondre à une problématique, aider à la mise en … Lire la suite
Appétence aux risques : définition, enjeux et solutions
La notion d’appétence aux risques a de quoi questionner : délicate à appréhender, elle est relativement subjective et ne repose sur aucune norme. Alors, comment … Lire la suite
[Webinaire] Ce que disent les résultats du Baromètre de la Performance des Organisations
Nos partenaires et experts Qualité : France Qualité, le Mouvement Québécois de la Qualité et France Processus ont présenté et commenté les résultats du Baromètre … Lire la suite
Top 7 des contenus sur la gestion des risques
Pour une organisation, bien gérer ses risques, c’est avoir toujours un coup d’avance – par rapport aux concurrents, à la conjoncture, au marché – et … Lire la suite
Management des processus dans le secteur public : 7 étapes pour le mettre en place
Le management des processus est fortement conseillé, pour ne pas dire indispensable, à toute organisation souhaitant s’adapter à l’évolution du marché ou de la société, … Lire la suite
